第二屆粵港澳大灣區(qū)人力資源服務創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽圓滿落幕
百萬英才匯南粵,新質人力啟新程。8月29日,由廣東省人力資源和社會保障廳、佛山市人民政府共同主辦,佛山市人力資源和社會保障局、禪城區(qū)人民政府承辦的第二屆粵港澳大灣區(qū)人力資源服務創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽(以下簡稱“大賽”)在佛山市圓滿落幕。廣東省人力資源和社會保障廳廳長杜敏琪、佛山市人民政府副市長黃少文出席大賽活動并致辭;全國政協委員、中國人事科學研究院研究員、中國人才研究會常務副會長、大賽總評委余興安作賽事點評。

大賽以“百萬英才匯南粵 新質人力啟新程”為主題,緊緊圍繞“人力資源服務業(yè)與制造業(yè)融合發(fā)展”主線,搭建起人力資源服務領域交流對接與合作洽談平臺,凝聚各方力量發(fā)展新業(yè)態(tài)、拓展新平臺、培育新動能,取得豐碩成果。大賽共評出一等獎4個、二等獎10個、三等獎16個、優(yōu)勝獎18個,此外大賽特別增設“人力資源服務業(yè)與制造業(yè)融合發(fā)展”專項獎10個。
大賽是促進就業(yè)的創(chuàng)新探索,吸引超200個項目報名參賽,涌現出許多特色鮮明、溫暖貼心的促就業(yè)項目,彰顯了市場力量靈活高效、快速響應的獨特優(yōu)勢,表明了市場化促就業(yè)“新藍?!鼻熬笆謴V闊、未來可期。大賽是人力資源的充分開發(fā),再次充分印證了人力資源服務業(yè)在“百萬英才匯南粵”行動的獨特作用,無論是崗位挖潛、舉辦招聘,還是人崗匹配、精準服務,都離不開廣大人力資源服務機構的支持。大賽是賦能產業(yè)的具體行動,超三成報名項目與服務制造業(yè)緊密相關,一批“人力資源服務業(yè)與制造業(yè)融合發(fā)展”項目令人印象深刻,蘊含著新機遇、昭示著新未來。大賽是規(guī)范發(fā)展的風向引領,一批有正能量的“潛力股”項目脫穎而出,“勞動者友好型”項目嶄露頭角,風險防范、合規(guī)經營等共識更加深入人心。
大賽號召,全系統、全行業(yè)要圍繞促進高質量充分就業(yè)使命任務,擴大服務供給、優(yōu)化服務模式、提升服務質效,讓勞動者就業(yè)有助力、求職有門路、職業(yè)有發(fā)展;要踴躍響應“百萬英才匯南粵”最強求賢令,聚焦半導體與集成電路、人工智能與機器人、高端裝備制造、新能源汽車及低空經濟等產業(yè)領域,為青年留粵來粵就業(yè)搭平臺、拓渠道、促匹配;要緊扣“人力資源服務業(yè)與制造業(yè)融合發(fā)展”,緊貼產業(yè)所需,拓展市場化崗位挖潛渠道,完善常態(tài)化招聘合作機制,提供專業(yè)化用工管理服務,助力企業(yè)降本增效、用工無憂,促進產業(yè)與人才雙向奔赴;要健全內控機制、維護市場秩序,加強行業(yè)自律管理、樹立良好行業(yè)形象,強化監(jiān)管、嚴格執(zhí)法,讓廣大勞動者“求職放心、就業(yè)安心”。
大賽同步舉辦了人力資源服務業(yè)與制造業(yè)融合交流對接、人力資源供需對接和展示、項目路演及招商推介等活動,搭建創(chuàng)意碰撞、資源共享、合作共贏的綜合平臺,一批代表性強、示范效應好的合作項目在現場簽約,促進人力資源服務業(yè)與制造業(yè)深度融合,賦能粵港澳大灣區(qū)制造業(yè)轉型升級。
人力資源和社會保障部人力資源流動管理司有關業(yè)務部門負責人,廣東省委港澳工作辦公室、廣東省人才工作局有關負責人,香港人才服務辦公室、澳門特別行政區(qū)勞工事務局有關負責人,廣東省人力資源和社會保障廳及部分?。ㄊ校┤肆Y源和社會保障廳(局)業(yè)務部門負責人,佛山市人力資源和社會保障局、禪城區(qū)委主要負責人,廣東省各地級以上市人力資源和社會保障部門負責人,佛山市有關部門負責人,人力資源服務業(yè)專家學者,人力資源服務產業(yè)園和機構代表,用人單位代表,人力資源服務業(yè)協會代表以及部分媒體記者參加大賽相關活動。

