為進一步發揮好人力資源社會保障部門在保民生、穩就業、促發展中的重要作用，推動2024年“南粵春暖”行動落地成效，結合我市實際，陽江市人社部門在春節前后開展2024年陽江人社新春“惠企暖人心”行動。2月2日上午，2024年陽江人社新春“惠企暖人心”行動在陽江濱海新區（陽江高新區）舉辦啟動儀式。陽江市人力資源和社會保障局黨組書記、局長關英芬同志作動員講話。

　　關英芬局長表示，2024年陽江人社新春“惠企暖人心”行動是我市貫徹落實省人社廳2024年“南粵春暖”行動的具體實踐，精心謀劃引導企業員工有序返鄉、開展招聘活動、職業技能培訓和工傷預防主題宣傳等十四條惠企利民措施，旨在做好春節前后企業用工服務保障，傳遞黨和政府對勞動者的節日慰問和溫暖關懷。儀式現場，陽江人社部門還針對春節留崗和返鄉員工不同人群送上具有針對性的春節慰問品，對20名留崗人員送上新春溫暖包，為10名返鄉人員發放油費補貼，把春節最美好的祝福直接送到群眾面前，活動現場其樂融融、一片歡聲笑語。儀式結束后，返鄉員工帶著滿滿的新春祝福開車返鄉過大年。

　　據了解，為做好春節穩崗留工，增強人文關懷，陽江企業也是各出奇招，誠意滿滿，力求讓企業員工過個幸福年。如廣東廣青金屬科技有限公司，該公司以外地員工為主，占比77%。為做好春節慰問，公司領導主動帶隊開展春節慰問生產一線員工、困難員工和優秀員工活動以及發放慰問紅包。出臺穩崗留崗政策，向留崗員工發放3500-5500元不等的留崗節日補助、三倍加班工資，組織留崗員工觀看春晚直播，開展集體包餃子、嘗陽江特色圓子等文體活動，開放文體場所，免費提供節日期間食堂加餐等福利待遇，通過以崗留人、以薪留人等多種辦法保障春節期間企業生產正常運轉，提高員工歸屬感。針對返鄉人員給予路費補貼，按0.3元/公里或高鐵二等座票價進行補貼。增強節日氛圍感，公司內部張燈結彩，為即將到來的春節增添喜慶祥和的氣氛，讓員工感受到濃濃的年味。又如陽江喜之郎果凍制造有限公司，該公司開展“喜之龍騰，共筑輝煌”系列喜迎新春活動，除發放新春慰問和福利品、節日期間免費加餐等，還組織年初二春節游園活動、春節小食會及電影節、開年紅包墻（開工利是）以及元宵聯歡匯演及抽獎等活動，讓員工春節期間每天都有不同的文體活動，豐富春節生活，讓就地過年更有“年味”。

　　 下來，陽江市人社部門將持續大力推進“惠企暖人心”行動，通過加強企業用工調研，組織開展好“南粵春暖”系列招聘會保障企業用工；開展職業技能培訓，為農民工“充電蓄能”、增強就業能力；開展工傷預防主題宣傳，維護農民工合法權益和支持節后返崗等具體活動助企發展暖民心。